La felicidad de los colaboradores es el eje principal para que una empresa sea productiva y rentable. Por ello se debe identificar la diferencia entre Felicidad Personal y Organizacional. La primera es subjetiva, de acuerdo a los estándares, pensamientos y emociones de cada individuo, y la otra está relacionada con la experiencia que tiene el colaborador en el entorno.
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Hacia una Responsabilidad Social Real: La Sostenibilidad Comienza en el Bienestar de las Personas
Hoy, más que nunca, tenemos la oportunidad de redefinir la responsabilidad social desde un enfoque humano y sostenible. Al invertir en el bienestar de las personas